8月23日，陜西有色集團(tuán)總經(jīng)理、黨委副書記鄒武裝、副總經(jīng)理李煒、王天雄、曲大偉、歐世秦帶領(lǐng)有色集團(tuán)人力資源部、資產(chǎn)財(cái)務(wù)部、安全環(huán)保部、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行部、科技部、規(guī)劃發(fā)展部等部門，來到陜西銀礦開展企業(yè)剖析診斷工作調(diào)研，并召開剖析診斷管理提升會(huì)診會(huì)議，會(huì)議由李煒主持。
會(huì)上，陜西銀礦黨委書記、執(zhí)行董事鄧建業(yè)做了剖析診斷管理提升工作自查情況報(bào)告。鄧建業(yè)從企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、基礎(chǔ)管理、對(duì)外開發(fā)、國企改革、項(xiàng)目建設(shè)等多方面查擺問題，詳細(xì)匯報(bào)了整改措施、工作進(jìn)展以及需要集團(tuán)公司解決的問題；公司總經(jīng)理、黨委副書記孫會(huì)昌從陜西銀礦發(fā)展的歷史角度，客觀分析了企業(yè)自身存在的優(yōu)勢和不足，并提出了資產(chǎn)包處置、臨時(shí)工社保、虧損企業(yè)治理等歷史遺留問題和解決思路；李煒、王天雄、歐世秦、曲大偉等領(lǐng)導(dǎo)從各自分管領(lǐng)域?qū)ζ髽I(yè)突出問題進(jìn)行了認(rèn)真解答，相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人針對(duì)陜西銀礦剖析診斷出來的具體問題現(xiàn)場予以回應(yīng)，并提出了合理化意見和建議。
鄒武裝對(duì)陜西銀礦不等不靠、主動(dòng)而為的工作態(tài)度給予高度評(píng)價(jià)，對(duì)剖析診斷出來的主要問題進(jìn)行了解和安排，對(duì)陜西銀礦剖析診斷管理提升工作中存在的不足明確了整改要求和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，并針對(duì)企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，提出了三點(diǎn)要求：一是著力提升核心競爭力，從選礦品牌、技術(shù)創(chuàng)新、員工素養(yǎng)等多方面努力，做優(yōu)做強(qiáng)主業(yè)；二是以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機(jī)，把理論學(xué)習(xí)和工作實(shí)際緊密結(jié)合起來，指導(dǎo)、解決企業(yè)實(shí)際問題，促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展；三是提振信心，堅(jiān)定信念，進(jìn)一步解放思想、開拓創(chuàng)新，重點(diǎn)做好資產(chǎn)盤活、對(duì)外開發(fā)、虧損企業(yè)治理等工作，著力提升職工群眾的歸屬感、幸福觀。
陜西銀礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員、相關(guān)職能部室負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。
